2024-5135

東京都江東区大島 　東京メトロ半蔵門線/都営新宿線「住吉」駅　徒歩5分

社内SE

「ライフスタイル＆テクノロジー」を事業領域として、アパレル事業で培った経験やノウハウを活かし、より多様性に富んだグローバルな企業を目指し挑戦し続けています。

レディス、メンズ

社内システム部門として、グループ全般のデジタル化を推進するメンバーの募集です。
基幹業務を中心としたシステムの企画・要件整理・導入、プロジェクト管理、ベンダーマネジメント、稼働システムの社内サポート等をお任せします。
1)基幹システム再構築に向けた要件整理、導入推進
2)グループ全体のデジタル化推進（クラウド化推進、キャッシュレス対応など）
3)新規システム要件整理（業務・非機能）、提案依頼、プロジェクト管理、受入、導入サポート
4)既存システム（基幹系システム、POS等）の継続機能改善、運用・保守
5)各事業部店舗（≒900店舗）のＩＴ活用推進、利用サポート
【メンバー構成】
基幹系チーム3名、情報系・インフラチーム5名、部門統括1名。システム要件への落とし込みから導入まで行った経験のあるメンバーは3名、
インフラ関連の設計・構築を行った経験のあるメンバーは3名。
システム及びインフラの企画から導入・運用までを行えるよう体制を構築中です。

【必須条件】
1)業務システムの要件定義・設計・開発経験（言語不問）・単体／結合テスト経験がある方
2)社内SEとしてシステム構築のPL、要件定義・受入・移行・定着・運用保守経験がある方
3)購買、在庫、販売、会計等基幹業務のいずれかのシステム開発・運用に関わった経験がある方
4)5名程度のチームマネジメント経験がある方
【歓迎条件】
1)RPA導入、クラウド活用、キャッシュレス対応などのデジタル化推進経験がある方
2)製造業、流通小売業に関するシステム開発の経験がある方
3)オンプレ環境からクラウドへのリフト＆シフト経験がある方
4)開発チームや運用チームでのメンバーマネジメント経験がある方
【必要な人物像】
1)人と話すことが好きで明るい方、チームワークを大切にする方
2)チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
3)新しい技術や業界の情報収集を習慣として行っている方、また、得た情報の共有する意欲の強い方

正社員（試用期間6か月） ※入社6か月間は契約社員となります。（待遇変動なし）

9:00~18:00

日曜・祝日・土曜(月1~2回の土祝出勤あり)、夏季、冬季、有給、慶弔、年間休日116日